Seit einiger Zeit arbeite ich komplett virtuell mit einem Team in Berlin und Kunden verteilt in ganz Deutschland. Einige meiner Blogleser haben bereits schon nach…
Führungskraft werden – so klappt es mit dem Aufstieg!
Viele Studenten und Berufstätige träumen von der vertikalen Führungskarriere. Schon in Zeiten des Studiums oder der Ausbildung wurde die vertikale oft der horizontalen Karriere vorgezogen…
Digital Leadership – Tipps für virtuelle Teams
Seit nicht ganz 8 Monaten bin ich für ein kleines Team verantwortlich bestehend aus mittlerweile 9 Personen, welche komplett virtuell an 3 Standorten für 4…
Was macht einen guten Digital Leader aus? #TimeTac
“Die digitale Transformation verändert Geschäftsmodelle sowie Prozesse und stellt daher traditionelle Führungsansätze in Frage. Bei der Digitalisierung geht es nicht nur darum, neue Technologien einzusetzen.…
Innovationskultur – Tipps für Führungskräfte
Innovationskultur als treibende Kraft Wie sieht die Personalwelt von morgen aus? Wie entwickelt sich der künftige Führungsstil? Wie kann man ein Teil des Ganzen sein,…
Was bedeutet E-Leadership?
Der digitale Wandel ist mehr als Arbeiten mit Internetanschluss. Er verändert mit einer rasanten und unaufhaltsamen Geschwindigkeit unsere Arbeitswelt. Wo einst in Organisationen mit Kontrollgremien und…
Was bedeutet 4.0 als Endung – Erklärungsversuch
Die Digitalisierung ist in aller Munde und tut vor allem eins: Sie produziert viele Sammelbegriffe oder auch Buzzwords genannt. Diese haben oft eins gemeinsam nämlich…
Leadership 4.0 – Führung im digitalen Zeitalter
Wirklich gute Führung war schon immer eine Herausforderung. Das war schon vor dem digitalen Wandel so. Durch die Digitalisierung kommen neue Anforderungen hinzu: bedingungslose Offenheit,…
Was macht ein Chief Digital Officer?
Der Chief Digital Officer (CDO), eine neuartige Management-Position, wird zunehmend geschaffen, um die digitale Transformation in Unternehmen zu planen und umzusetzen. Angesichts dieser Entwicklung stellt…
Führung 4.0 – Digitalisierung im Management
Die Beschleunigung der Märkte und die steigende Komplexität von Möglichkeiten und Anforderungen fordern Führungskräfte in bisher nicht bekannter Form: Um mit den neuen Entwicklungen Schritt…