Thema für Bachelorarbeit und Masterarbeit finden

Es ist soweit: Sie möchten Ihr Studium beenden und ein Thema für die Bachelorarbeit oder Masterarbeit finden. In letzter Zeit erreichen mich vermehrt Anfragen von Studenten, welche ein Thema für eine Masterarbeit oder Bachelorarbeit suchen. Ich möchte deswegen in diesem Artikel einige Handlungsempfehlungen für Wirtschaftswissenschaften- und Wirtschaftsinformatik-Studierende geben.

Tipp: Downloaden Sie sich meine Schritt für Schritt Anleitung für die Themenfindung.

Unterschied Akademie und Praxis

Oft denkt man sich: „Thema XX ist spannend – das will ich machen“. Doch in der Praxis und der Akademie gibt es einen gravierenden Unterschied. Für einen Praxisartikel sucht man sich gerne einfach irgendein Thema, was spannend ist und schreibt darüber. Man fasst aktuelle Informationen zusammen und gibt dann wohldosiert die eigene Meinung hinzu. Der Artikel sollte gut lesbar und praxisnah sein sowie eine Guideline geben.

In der Akademie ist es jedoch anders: Hier geht es darum, das aktuelle Wissen zusammenzufassen und darauf aufzubauen! Ziel ist es, zu beobachten und zu hinterfragen. Aus diesem Grund ist es nicht sinnvoll, selbst zu Brainstormen, sondern sich nur grob einen Themenbereich zu suchen, welchen man spannend findet und auf dem aktuellen Wissensstand aufzubauen.

Auf den Schultern von Riesen! (Google Scholar)

Es gilt auf andere Forscher aufzubauen und einen fortlaufenden Dialog zu führen. Sie müssen sich das so vorstellen: Zum Thema Agilität gibt es einen Biertisch an welchem mehrere Autoren sitzen und seit Jahren darüber debatieren. Ab und zu steht mal einer auf und ab und zu setzt sich mal jemand hin. Nun setzen Sie sich hin und was tun Sie? Sie hören erstmal der Diskussion zu und fassen diese zusammen (Literaturanalyse). Anschließend sagen Sie selbst etwa dazu (Forschung).

Ein Beispiel: Wir reden seit vielen Jahren über Führung. Auch hier gibt es einen fortlaufenden Dialog. Erst waren es Forschungen zu Stammesführern und der Mafia, dann zu Führung in der Industrie, anschließend Forschungen dazu, wie die Führung von Wissensarbeit sowie agile Führung aussehen können. Und nun reden wir über digitale Führung und die Führung von virtuellen Teams. Es ist also immer irgendwie in einem fortlaufenden Dialog weitergegangen.

Thema für Bachelor- und Masterarbeit finden – wie gehe ich vor?

Nun stellt sich die Frage: „Wie soll ich dann ein Thema für meine Bachelorarbeit oder Masterarbeit finden?“ Im Folgenden erkläre ich die Vorgehensweise, die sich grundlegend für die Themensuche empfiehlt. Es ist eigentlich ein recht einfacher Prozess. Sollten Sie eine Arbeit gemeinsam mit einem Unternehmen schreiben, dann finden Sie am Ende des Artikels noch einige zusätzliche Tipps für eine Praxisarbeit.

Literatur finden – was ist akademisch?

Der Betreuer wird Ihnen wohl gesagt haben, dass Sie akademische Literatur verwenden sollen. Doch was ist akademisch? Der VHB-JOURQUAL3 ist ein Ranking von betriebswirtschaftlich relevanten Zeitschriften auf der Grundlage von Urteilen der VHB-Mitglieder. Bald sollte auch das VHB4 kommen.

Über 1.100 Mitglieder des VHB haben in den letzten Monaten insgesamt 64.113 Bewertungen von Zeitschriften vorgenommen. Von den 934 Zeitschriften, die zur Bewertung standen, haben 651 Zeitschriften die Schwelle von 25 Bewertungen überschritten und ein Rating erhalten.

Lesetipp: Literaturanalyse

Alles was Sie in diesen Zeitschriften finden ist akademisch und kann verwendet werden. Diese sind gegliedert nach A,B,C,D. Grundlegend gilt: je näher an A desto besser aber auch ein gutes D-Journal kann Mehrwert bringen! D-Journale bezeichnen sich oft als Schnittstelle zwischen Akademie und Praxis. Hier schreiben also Akademiker für Praktiker. Im C-Level schreiben dagegen Akademiker für Akademiker. Meist sind diese jedoch nicht international, sondern eher national bekannt. B-Journale sind international und stets auf Englisch – A hingegen die tatsächlichen Top-Journale eines jeweiligen Bereichs. Zudem gibt es auch diverse A+ Journale. Ein Beitrag für so ein A-Journal dauert oft 3 Jahre. Es ist also eine Menge Arbeit nötig. Die Verteilung ist wie folgt:

• 22 herausragende und weltweit führende wissenschaftliche Zeitschriften im Fach BWL (A+ = 3,4%),
• 72 führende wissenschaftliche BWL-Zeitschriften (A = 11,1%),
• 217 wichtige und angesehene wissenschaftliche BWL-Zeitschriften (B = 33,3%),
• 273 anerkannte wissenschaftliche BWL-Zeitschriften (C = 41,9%) und
• 59 wissenschaftliche BWL-Zeitschriften (D = 9,1%).

Wissenschaftliche Datenbanken

Die akademische Literatur befindet sich verteilt in diversen Datenbanken. In diesen Datenbanken wird in der Regel nur Literatur aus dem Journal, oder aber hochwertige Forschung zugelassen. Gesucht wird in hier mit einen Suchstring, welcher sich aus Keywords zusammensetzt. Geben Sie z.B. mal in Emerald für eine Suche zum digitalen Arbeitsplatz „digi* AND (workplace OR „knowledge work“) AND (mobil* OR individu* OR agil*)“ oder bei ScienceDirekt „tak(digi*) AND tak(workplace OR „knowledge work“) AND tak(mobil* OR individu* OR agil*)“ ein. Die bekannten Datenbanken sind u.a:

• EBSCO (ASC, BSC, EconLIT)
• ScienceDirect
• Emerald
• Web of Science
• ACM
• AISel
• EconBiz
• IEEE
• ProQuest
• Springerlink

Die Mutterpaper

Nun suchen Sie mit einem Suchstring und schauen sich die Ergebnisse an. Sie werden am Ende 3-5 sehr gute Paper finden. Ich nenne Sie gerne Mutterpaper (habe den Begriff von Frau Dr. Carolin Durst in einem Seminar gelernt und er hat mir sehr gefallen). Dies Sind Paper, welche genau tun, was Sie auch tun wollen. Ich habe 5 für meine Doktorarbeit, welche ich immer wieder zitiere. Sie sollten also so lange suchen, bis Sie ebenfalls diese Mutterpaper für sich gefunden haben. Diese haben folgende Eigenschaften:

• Sie finden die Paper spannend!
• Sie betreffen exakt Ihr Thema!
• Sie tun ungefähr das, was Sie auch tun wollen!

Wichtig ist im Hinterkopf zu behalten, dass die Akademie ein fortlaufender Dialog ist. Mit der Themensuche, haben Sie sich nun Ihren eigenen Biertisch geschaffen. In Ihrer Literaturanalyse sitzen nun diese 3-5 Autoren der Mutterpaper an einem Biertisch und zeigen den Lesern, was sie zum Thema zu sagen haben. In Ihrem anschließenden Forschungsteil, leisten Sie Ihren persönlichen, weiterführenden Beitrag dazu.

Tipp: Downloaden Sie sich meine Schritt für Schritt Anleitung für die Themenfindung.

Forschungsfrage finden

Nun ist die Mission Forschungsfrage finden recht einfach. Es gilt eine sinnvolle Forschungsfrage aus den Mutterpapern, den eigenen Interessen, sowie dem Willen des Betreuers zu formen. Ich habe dazu einmal eine nette Übersicht bei Bachelorprint gefunden. Diese orientiert sich am Buch von Kornmeier. Aus einer Reihe von Fragetypen können Sie sich konzipieren, was Sie thematisch tun wollen. Beschreibung, Erklärung, Prognose, Gestaltung, Kritik – ich habe die Abbildung von Kornmeier etwas an unser aktuelles Thema: Agilität und Digitalisierung angepasst.

Lesetipp: Buch von Kornmeier

Angepasste Tabelle aus Bachelorprint

Fragetyp	Aufgabe und zentrale Frage(n)	Beispiele zur Forschungsfrage
Beschreibung/Deskription	Einen Zustand beschreiben: Was ist der Fall? Wie sieht die „Realität“ aus? (oder auch: Sieht die Realität wirklich so aus?) (Karmasin & Ribing 2014: 25)	Wie stellt sich derzeit die Digitalisierung in mittelständischen unternehmen dar? Wie und in welchen Kontexten setzen Manager Holacracy ein?
Begründung/ Erklärung	Einen Zusammenhang verstehen/erklären: Warum ist etwas so? Welche Ursachen ziehen welche Wirkungen nach sich? (Samac, Prenner & Schwetz 2009: 49)	Warum unterscheiden sich Unternehmen in ihrer Personalentwicklungsintensität? Warum hat sich die Agilität in KMU seit 2015 verändert?
Gestaltung	Maßnahmen zur Erreichung eines Ziels/Lösung praktischer Probleme: Welche Maßnahmen sind geeignet, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen? (Karmasin & Ribing 2014: 25)	Wie lässt sich die Beschäftigungsrate bei zunehmender Automatisierung in Zukunft sicherstellen? Welche Maßnahmen/Strategien sollten Großunternehmen ergreifen, Grundeinkommen einzuführen?
Prognose	Zukünftige Ereignisse und deren Folgen skizzieren: Wie wird etwas zukünftig aussehen? Welche Veränderungen werden eintreten? (Bänsch & Alewell 2013: 4)	Wie wird sich die Agilität von Unternehmen einer Branche verändern? Wie wird sich die Digitalisierung in KMU in den nächsten fünf Jahren verändern?
Kritik/ Evaluation/ Bewertung	Kritik an etwas üben, Verbesserungsvorschläge machen: Wie ist ein bestimmter Zustand vor dem Hintergrund explizit genannter Kriterien zu bewerten? (Samac, Prenner & Schwetz 2009: 49)	Wie ist die Digitalisierung in KMU in Hinblick auf die Förderung formaler Leistungsdimensionen zu bewerten? Wie hat sich die Einführung von virtuellen und agilen Teams auf die Arbeitszufriedenheit von Angestellten ausgewirkt?
Utopie	Spekulieren, Sinn/Ethik aus wissenschaftlicher Sicht bezogen auf langfristige Vorhersagen oder Entwicklungen: Wie wird die Welt von morgen aussehen? (Kornmeier 2013: 61)	Wie werden Berufe nach der digitalen Transformation aussehen? Welche Rolle nimmt Arbeit in einer zunehmenden automatisierten Gesellschaft ein? Wird nur noch eine kleine Elite arbeiten können?

Titel einer Masterarbeit oder Bachelorarbeit

Der Titel einer Arbeit ist nun recht einfach zu bestimmen. Er besteht aus zwei Teilen: Was tue ich & wie tue ich es. Somit hat der erste Teil das eigentliche Thema z.B. Agilität in KMU oder Automatisierung von Arbeitsplätzen. Der zweite Teil beschreibt dann das Vorgehen: z.B. die Untersuchung eines ausgewählten Unternehmens, Fallstudie von KMU, Experteninterviews und empirische Evaluation, Befragung ausgewählter KMU’s, usw. – hier einige Beispiele:

• Agilität in KMU – Befragung ausgewählter Unternehmen
• Digitalisierung von Wissensarbeit – Experteninterviews und empirische Evaluation
• Grundeinkommen in Deutschland – eine Fallstudie

Tipp: Ein Beispiel einer Literaturanalyse mit vielen Themenvorschlägen für eine Abschlussarbeit finden Sie in meiner Studie von 2019 (online ab März 2019).

Lindner, D., & Christian Leyh. (2019). Digitalisierung von KMU – Fragestellungen, Handlungsempfehlungen sowie Implikationen für IT-Organisation und IT-Servicemanagement. HMD – Praxis Der Wirtschaftsinformatik, 4, 21.

Alternative: Praxisphänomen mit Theorie beobachten

Viele von Ihnen schreiben ebenfalls eine Arbeit, in Zusammenarbeit mit einem Unternehmen. Auch ich habe meine Masterarbeit agile in the Waterfallworld mit einem Unternehmen geschrieben. Hier soll das Thema oft sehr praxisnah und ein Problem des Unternehmens, zeitgleich aber auch sehr akademisch sein. Die Lösung eines unternehmensspezifischen Problems wie z.B. die Einführung eines SAP in einem mittelständischen KMU, ist jedoch keine ausreichende Bachelorarbeit im streng akademischen Sinn.

Theoretisch ist dieses Dilemma einfach zu lösen, indem Sie ein praktisches Problem des Unternehmens nehmen wie bei mir: agile- und Wasserfallmethoden in einem Unternehmen. Dieses Praxisproblem untersuchen Sie mit einer Theorie wie z.B. der Spieltheorie, Agilität, Porters Five Forces oder ähnlichen. Somit untersuchen Sie also ein Problem des Unternehmens anhand einer wissenschaftlichen Theorie. Dies bildet die perfekte Brücke zwischen Theorie und Praxis. Sie müssen hier selbst und individuell schauen, welche Theorie an dieser Stelle passen kann. Folgend eine Liste von bekannten Theorien, welche im Zuge unseres Themas sinnvoll sind:

• Systemtheorie
• Taylorismus/Wissenschaftliches Management (Taylor)
• Theorie X und Y (McGregor)
• Organisationale Lebenszyklusmodelle
• Organisationsentwicklung (Lewin)
• Evolutionäres Management (St. Gallen)
• Anreiz-Beitrags-Theorie (Simon/March/Banard)
• Weitere Theorien auf der Management Akademie

In der Praxis können Sie aber oft damit rechnen, dass eine lange Abstimmung nötig ist und Sie statt 6 Monaten mal gut 10 – 12 einplanen können. Aber es lohnt sich, da man danach oft direkt angestellt wird und gutes Geld während der Masterarbeit bekommt. Bei mir wurde neben dem Einstiegsgehalt auch meine Zeit als Junior Consultant deutlich verkürzt.

Im Folgenden gebe ich ein paar Beispiele und Tipps für die Themenfindung. Dazu liste ich eine Menge an Praxisproblemen auf und gebe dazu eine passende Theorie bzw. eine akademische Betrachtungsweise. Ihre Aufgabe ist es nun, diese mit Betreuer sowie mit dem Unternehmen abzustimmen.
Angepasste Tabelle aus Bachelorprint

Praxisproblem	Akademische Theorie oder Sichtweise
Einführung flexibler Arbeit / mobiler Arbeit	Implikationen auf die IT, Einfluss auf Mensch/Stress oder Effizienz am Arbeitsplatz durch Technologie, Prognose der Digitalisierung von Arbeit
Einführung von Holacracy	Change Modell von Kotter, Einflussfaktoren auf Erfolg von Organisationsmodellen, Bewertung von Holacracy bei Einführung, Wie wird Holacracy das Team verändern?
Digitalisierung eines Prozess durch Tooleinführung	Auswirkungen von Softwareunterstützung auf Performance von Arbeit, Erfolgsfaktoren einer Prozessdigitalisierung, Unterschied Digitalisierung von Prozessen von klassischen Prozessmanagement

Zusammenfassung

Ich habe in diesem Artikel mein aktuelles Wissen über die Themenfindung zusammengestellt. Natürlich gibt es weitere Möglichkeiten und am Ende entscheidet der Betreuer über den Prozess und auch die Relevanz des Themas sowie ggf. der Praxispartner. Ich habe hier nur einige Vorschläge gegeben von denen ich glaube, dass diese recht sinnvoll für eine Abschlussarbeit sind. Für weiterführende Informationen schauen Sie gerne auch in meine Buchvorschläge!

Tipp: Downloaden Sie sich meine Schritt für Schritt Anleitung für die Themenfindung.

Lesetipp: Buchvorschläge zu Abschlussarbeiten

Call for Abschlussarbeiten

Call for Articles: Wenn Sie eine spannende Abschlussarbeit geschrieben haben, können Sie gerne einen Zusammenfassung davon schreiben (ca. 1000 Wörter oder mehr) und ich veröffentliche diese auf meinen Blog. Diese kann sowohl für eine Bewerbung sinnvoll sein als auch für die eigene Reputation. Einfach eine Mail an abschlussarbeit@agile-unternehmen.de senden.

Lesetipp: Masterarbeit oder Bachelorarbeit veröffentlichen

Gibt es noch Fragen?

Falls es noch Fragen gibt, habe ich zwei Tipps. Ich habe meine Erfahrung aus 5 Jahren in der Betreuung von Abschlussarbeiten im Buch: "Empfehlungen für die Bachelor- und Masterarbeit" zusammengefasst. Dieses gibt es bei Springer und Amazon seit August 2020. Das Buch ist ein offizielles Fachbuch und kann damit zitiert werden. Weiterhin können Sie mich gerne mal anrufen. Hierzu einfach im Buchungssystem nach einen freien Termin schauen. Ich nehme mir jeden Monat einige Stunden Zeit um Studenten zu helfen.

Tipp: Ich vergebe auch über den Blog eine gratis Zertifizierung zum Digital & Agile Practioner!

Ansonsten vernetzen Sie sich gerne mit mir auf Xing, LinkedIn oder dem wissenschaftlichen Netzwerk Researchgate.

Genderhinweis: Seit Anfang 2022 achte ich darauf, dass ich immer genderneutrale Formulierungen verwende. Ich habe zur leichteren Lesbarkeit die männliche Form verwendet. Sofern keine explizite Unterscheidung getroffen wird, sind daher stets sowohl Frauen, Diverse als auch Männer sowie Menschen jeder Herkunft und Nation gemeint. Lesen Sie mehr dazu.

Rechtschreibung: Ich führe diesem Blog neben dem Job und schreibe viele Artikel in Bahn/Flugzeug oder nach Feierabend. Ich möchte meine Gedanken und Ansätze als Empfehlungen gerne teilen. Es befinden sich oftmals Tippfehler in den Artikeln und ich bitte um Entschuldigung, dass ich nicht alle korrigieren kann. Aber Sie können mir helfen: Sollten Sie Fehler finden, schreiben Sie mich gerne an! Lesen Sie mehr dazu.

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