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Eine Agile Organisation ist sehr flexibel. Das heißt, sie kann sich schnell an geänderte Anforderungen auf dem Markt anpassen. Allerdings wartet die Organisation nicht auf die Veränderung, sondern führt sie proaktiv herbei. Sie funktioniert nur, wenn in dem gesamten Unternehmen das entsprechende Mindset vorhanden ist. Dazu gehören die Selbstverantwortung, die…
Das Wort Purpose steht für den Zweck eines Unternehmens und ist nicht nur für die jungen Generationen und kommenden Fachkräfte ein wichtiges Wort sondern mittlerweile…
Wie du Menschen durch kreative Prozesse leitest, dadurch Innovationen voranbringst und Teil der neuen Arbeitswelt wirst! Der Mensch ist ihre Inspirationsquelle – nicht die Wirtschaft,…
Es kommt in alle Unternehmen, auch in Ihres. Die Digitalisierung ist nicht mehr aufzuhalten, was auch darin liegt, dass wir uns im digitalen Zeitalter befinden.…
Jeder von uns hat Zielsetzungen, welche man im beruflichen sowie privaten Alltag realisieren möchte, manchmal auch muss. Was wäre eine Welt ohne ergebnisorientiertes Arbeiten? Würde…
Wir alle kennen es noch: Während vor der Pandemie im Jahr 2020 Technologie nur sehr zaghaft und unter hohen Abstimmungsaufwand in deutschen Unternehmen eingeführt worden…
Der Begriff Big Data bezeichnet den Umgang mit und die Auswertung von großen Datenmengen im Kontext von Unternehmen. Große Datenmengen können über Sensoren, Mobiltelefone, Maschinen,…
Der Transaktionsanalytiker Stephan Karpman hat mit seiner klaren Analyse die Verhaltensweise der Menschen untereinander anhand seines „Drama Dreieck“ dargestellt. Mit seinem sozialen und psychologischen Modell…
Die Digitalisierung ist komplex und birgt viele Themenfelder und Facetten. Wie soll man bei der großen Vielfalt an Themen das richtige Thema finden? Wie kann…