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Agile Personalarbeit

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Was ist Recruiting 4.0 und wie sehen moderne Bewerberprozesse genau aus? – Gastartikel

Auch die Art und Weise neue Talente zu gewinnen hat sich, wie bereits viele andere Bereiche, unter der Digitalisierung sowie im Rahmen moderner Arbeitsmethoden erheblich verändert, sodass eine neue Form der Personalbeschaffung entstanden ist: Recruiting 4.0. Mediengeprägtes Employer Branding, kandidatenfokussierte Bewerbungsprozesse, digitalisierte Auswahlverfahren sowie verschiedenste technologische Tools und Werkzeuge spiegeln…

agile HR

Agile HR

HR (Human Resource) beschreibt die “Gesamtheit der Leistungspotenziale (Leistungsreserve), die einem Unternehmen durch seine Mitarbeiter zur Verfügung gestellt werden” (Gabler Wirtschaftslexikon). Die Fähigkeiten der einzelnen…

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